Ich denke lösungsorientiert und berücksichtige Ihre Ressourcen. Ich arbeite dialogisch und bin neugierig auf Ihre Sichtweisen. Meine langjährige zusätzliche Praxis als Ehe-, Partnerschafts-, Familien- und Lebensberaterin mit den unterschiedlichsten Menschen zu sehr heterogenen Themen hat mich gelehrt, die Menschen, die ich berate,  in ihren ganz spezifischen beruflichen und persönlichen Biografien  und Lebenssituationen wahrzunehmen. Um gute Supervisions-/Coachingergebnisse zu erzielen, gilt es, diese Hintergründe gleichermaßen zu berücksichtigen und voneinander abzugrenzen. Jede kompetente Fach- und Führungskraft kann in berufliche Schwierigkeiten geraten, wenn z.B. das private Umfeld sich in einer aufreibenden Phase befindet. Umgekehrt kann jede berufliche Belastung unerwünschte Auswirkungen auf Ihr persönliches Umfeld und Beziehungsgeflecht sowie Ihre Leistungsfähigkeit im Beruf haben.

In meiner Arbeit in Teams und (Projekt)gruppen fokussiere ich vorrangig die beruflichen Themen. In Einzelsupervision und Einzelcoaching  können  persönliche Fragen mitbehandelt werden, sofern sie der Bearbeitung Ihrer beruflichen Themen dienen.

Berufliche Themen lassen sich nüchtern bearbeiten, und man kann und darf sich wundern, aufregen, sich herausfordern lassen und lachen.

Wenn die Berufswelten wundern, aufregen und herausfordern, darf auch gelacht werden.

Ich verwende verschiedene Beratungsmethoden und -techniken aus kommunikationstheoretischen, systemischen und analytischen Verfahren, die ich Ihrem Beratungsanliegen entsprechend auswähle.

Zielsetzungen, Themenstellungen und Kosten für Ihr Supervisionsanliegen werden in einem persönlichen Vorgespräch geklärt.